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De la oficina al diván


if (typeof window.atnt !== 'undefined') { window.atnt(); }if (typeof window.atnt !== 'undefined') { window.atnt(); }De todas las historias que escuchamos o vivimos diariamente, existen algunas con alguna extraña capacidad de quedar alojadas en nuestra memoria durante mucho tiempo. Este es el caso de la que sigue…   Textos: Psic. Gustavo Giorgi. Se supone que el archinombrado “clima laboral” depende de varias circunstancias; variables o factores y no hay mucha …if (typeof window.atnt !== 'undefined') { window.atnt(); }

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if (typeof window.atnt !== 'undefined') { window.atnt(); }if (typeof window.atnt !== 'undefined') { window.atnt(); }Textos. Psic. Gustavo Giorgi.   “Que me echen loco. Si no me quieren, que me echen. Yo no voy a ir llorando por los rincones pidiendo por favor…” repetía como una especie de mantra el Cuti, personaje popular de la ofi y famoso por los asados que supo mandarse otrora, cuando nos invitaba a su …if (typeof window.atnt !== 'undefined') { window.atnt(); }

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if (typeof window.atnt !== 'undefined') { window.atnt(); }if (typeof window.atnt !== 'undefined') { window.atnt(); }Los rumores, chismes, habladurías o como te guste llamarlos, podrían ser definidos como percepciones o ideas que se difunden como realidades observables pero al mismo tiempo imposible de ser comprobadas.   Textos. Psic. Gustavo Giorgi.   Y no era exagerada la calificación… Recuerdo la primera vez que entré, allá por mayo del 2015 en la …if (typeof window.atnt !== 'undefined') { window.atnt(); }

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if (typeof window.atnt !== 'undefined') { window.atnt(); }if (typeof window.atnt !== 'undefined') { window.atnt(); }Esta potestad no desciende desde los puestos jerárquicos en cascada: son los colaboradores, desde la base, los únicos capaces de legitimarla. Textos. Psic. Gustavo Giorgi.   Te preguntaste alguna vez porqué la gente le hace caso a un jefe y no a otro? Digo, porque eso le está pasando por estas horas a un preocupado …if (typeof window.atnt !== 'undefined') { window.atnt(); }

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if (typeof window.atnt !== 'undefined') { window.atnt(); }if (typeof window.atnt !== 'undefined') { window.atnt(); }El hecho de formar parte de una familia ya de por sí es un tema que ha mandado al diván a más de uno. Si a eso le sumamos que maman todos de la misma teta, el asunto asume ribetes cuasi dramáticos que, si no son hablados, pueden volverse trágicos.   Textos. Psic. Gustavo Giorgi. …if (typeof window.atnt !== 'undefined') { window.atnt(); }

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if (typeof window.atnt !== 'undefined') { window.atnt(); }if (typeof window.atnt !== 'undefined') { window.atnt(); }El síndrome de Cronos identifica las acciones sistemáticas de un superior dirigidas a su colaborador con el fin de impedir su desarrollo dentro de la organización por temor a ser desplazado.   Textos. Psic. Gustavo Giorgi.   ¿Qué harías en el caso de Rolo? No es fácil estar en los zapatos del otro… en general …if (typeof window.atnt !== 'undefined') { window.atnt(); }

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if (typeof window.atnt !== 'undefined') { window.atnt(); }if (typeof window.atnt !== 'undefined') { window.atnt(); }¿Por qué una persona puede perder los estribos, reaccionar de la manera más desafortunada y luego arrepentirse de ello?. ¿No se supone, acaso, que somos los seres más avanzados de la civilización y que, como tales, podemos controlar nuestros instintos y pasiones más primitivas?. Evidentemente no.   Textos. Psic. Gustavo Giorgi.   Pocas veces he …if (typeof window.atnt !== 'undefined') { window.atnt(); }

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if (typeof window.atnt !== 'undefined') { window.atnt(); }if (typeof window.atnt !== 'undefined') { window.atnt(); }La creatividad no es patrimonio exclusivo de los artistas o personas relacionadas con un terreno o dominio estético ligado a la belleza de las formas, como podría ser la música o la pintura. Textos: Psic. Gustavo Giorgi. “Ah sí. No es lo mismo ser creativo que innovador”.   Tal cual lo escuchó ayer en el …if (typeof window.atnt !== 'undefined') { window.atnt(); }

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if (typeof window.atnt !== 'undefined') { window.atnt(); }if (typeof window.atnt !== 'undefined') { window.atnt(); }El conflicto es inevitable en las organizaciones y su causa obedece a la permanente lucha de fuerzas entre cohesión y dispersión propia de los grupos humanos. Textos. Psc. Gustavo Giorgi. Dicen que la mejor manera de solucionar un conflicto es evitarlo pero claro, eso está bien para escribirlo en una pared, como frase debajo de …if (typeof window.atnt !== 'undefined') { window.atnt(); }

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if (typeof window.atnt !== 'undefined') { window.atnt(); }if (typeof window.atnt !== 'undefined') { window.atnt(); }Numerosos trabajos con títulos y contenidos similares, dan explicación al fenómeno de la relación entre las distintas generaciones que comparten su ámbito laboral. Textos. Psic. Gustavo Giorgi. Prejuicio 1: Los chicos no se comprometen en sus trabajos como nosotros, los veteranos. Prejuicio 2: Los viejos no son abiertos a los cambios, y no nos entienden. …if (typeof window.atnt !== 'undefined') { window.atnt(); }

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